Mais de 350 trabalhadores estiveram ontem em greve no centro de distribuição da Amazon em Coventry, entre as 6h e as 8h e as 18h e as 20h, informou fonte sindical.
A paralisação, que se deve repetir amanhã e de 13 a 17 de Março, segue-se à proposta de aumento salarial de meia libra por hora (57 cêntimos).
No passado dia 25 de Janeiro, os trabalhadores da multinacional norte-americana do retalho em Coventry (Centro de Inglaterra) «fizeram história», ao serem os primeiros no Reino Unido «a participar numa greve formal» na empresa, destacou Amanda Gearing, dirigente do GMB, o sindicato que os representa.
Além de aumentos salariais, os trabalhadores denunciam «práticas de gestão autoritárias e longas horas», num ambiente «extremamente hostil» – a Amazon não reconhece o sindicato e tem sido acusada, pelo mundo fora, de práticas anti-sindicais.
Os trabalhadores em luta reivindicam uma remuneração de 15 libras por hora – um aumento de 43%, face aos 5% ou meia libra propostos pela empresa, que alega já ter pago aos trabalhadores um suplemento de 500 libras, no Natal, para fazer frente ao custo de vida.
Em declarações à imprensa, Amanda Gearing diz que a greve «mostra a revolta dos trabalhadores da Amazon em Coventry», que «trabalham para uma das empresas mais ricas do mundo e, ainda assim, têm de trabalhar dia e noite para sobreviver».
Stuart Richards, também delegado sindical do GMB, destacou que «os trabalhadores estão novamente nos piquetes de greve porque uma das empresas mais lucrativas do mundo lhes nega um salário que lhes permita viver».
«É uma luta de David contra Golias e os nossos filiados estão determinados a garantir que termina com o aumento que merecem», disse, citado pelo Morning Star.
A multinacional, fundada em 1994 pelo multimilionário norte-americano Jeff Bezos, afirma que oferece aos trabalhadores «um salário competitivo, benefícios abrangentes e oportunidades para a evolução na carreira».
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