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Acção reivindicativa na INDUBEIRA alcança aumentos salariais complementares

Os trabalhadores da INDUBEIRA, abrangidos apenas pelo salário mínimo, conquistaram aumentos de 10, 20 ou 40 euros, conforme a categoria profissional, para além da actualização de 55 euros sobre o salário mínimo.

Créditos / INDUBEIRA

Segundo o Sindicato dos Trabalhadores da Agricultura e das Indústrias de Alimentação, Bebidas e Tabacos de Portugal (SINTAB), estes aumentos salariais resultam da reivindicação colectiva dos trabalhadores no sentido de «valorizar as distintas competências inerentes a cada função, que estavam congeladas desde que os patrões forçaram a caducidade do contrato colectivo do sector».

O SINTAB considera que, independentemente de não satisfazer todas as reivindicações apresentadas, «o acordo conseguido agora recupera a distinção salarial entre praticantes e oficiais de terceira, segunda ou primeira», e é a prova de que, face à acção concertada «entre patrões, Governo e UGT», no ataque à «actual contratação coletiva», a acção reivindicativa dos trabalhadores «continua a ser o método mais eficaz de valorizar o seu trabalho».

As distinções entre carreiras «estavam congeladas desde que os patrões forçaram a caducidade do contrato colectivo do sector».

A INDUBEIRA emprega actualmente cerca de 100 trabalhadores. Trata-se de uma empresa de fabricação de produtos à base de carne, sediada em Oliveira do Hospital, a operar no mercado nacional e internacional.

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