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Trabalhadores consideram ofensivo que um grupo que gera milhões pague o SMN

Sumol Compal falha reunião com trabalhadores no Ministério do Trabalho

A administração da Sumol Compal não compareceu na reunião marcada para as 14h desta sexta-feira, no Ministério do Trabalho, em Lisboa. À porta, perto de duas centenas de trabalhadores contestaram os baixos salários e a discriminação de que dizem ser alvo. 

 

A Sumol Compal tem fábricas na Póvoa de Varzim, Leiria, Pombal e Almeirim
A Sumol Compal tem fábricas na Póvoa de Varzim, Leiria, Pombal e AlmeirimCréditos / O Ribatejo

«Há anos que a Sumol Compal discrimina os trabalhadores», denuncia Rui Matias, do Sindicato dos Trabalhadores da Agricultura e das Indústrias de Alimentação, Bebidas e Tabacos de Portugal (Sintab/CGTP-IN). 

Da afirmação percebe-se o quotidiano de luta dos trabalhadores desta empresa. Num comunicado enviado ontem às redacções, o Sintab considerava «ofensivo para os trabalhadores e suas famílias que um grupo que gera milhões de euros por ano pague o salário mínimo nacional (SMN) aos seus trabalhadores».

Mesmo assim, e apesar de se tratar de um valor baixo para quem tem encargos a assegurar ao longo do mês, a Sumol Compal veio a praticar salários inferiores aos 557 euros do SMN. De acordo com os documentos, o vencimento base em Fevereiro era de 545 euros, tendo sido actualizado em Abril para 551,64 euros, com efeito a partir de Janeiro. 

No seguimento da pressão exercida pelo sindicato e da luta dos trabalhadores, a empresa reuniu informalmente com o pessoal para informar sobre a decisão de repor o pagamento do SMN na empresa. A situação já foi regularizada no recibo referente ao mês de Setembro, com retroactivos desde Janeiro. Mas os trabalhadores exigem mais. «Defendemos que a Sumol Compal deve pagar acima do SMN», realça Rui Matias.

A proposta dos trabalhadores para 2017 era de 40 euros acima do SMN, mas a empresa, diz o dirigente, «ainda nem sequer se dignou a conversar connosco. Por isso é que nós tivemos que nos deslocar para o Ministério do Trabalho de modo a fazermos aí a negociação».

Hoje a empresa faltou ao encontro com o argumento de que não queria negociar sobre pressão, uma vez que os trabalhadores estavam na rua a manifestar-se. Rui Matias defende que a administração «teve medo» do encontro com os trabalhadores. Entretanto, está nova reunião agendada com a empresa, também no Ministério do Trabalho, no dia 14 de Novembro, às 14h. 

Não há equidade nos salários  

O dirigente sindical denuncia que «há muita coisa que está errada» no grupo Sumol Compal. A falta de equidade salarial é um dos motivos que preocupam os trabalhadores.

Rui Matias explica que, por exemplo, um trabalhador na fábrica da Póvoa de Varzim pode ter um salário diferente de outro que cumpra a mesma função em Leiria, Pombal ou Almeirim. «Isto não pode acontecer, não é aceitável e os trabalhadores estão fartos», ressalva. 

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