SINTAB

Perante as notícias da venda da Sousacamp, o Sintab denuncia a discriminação de que são vítimas os trabalhadores que se opuseram ao despedimento e a falta de actuação da ACT.

O sector tem visto os lucros aumentar durante o período de confinamento mas não garante as condições de protecção aos trabalhadores, que auferem na sua maioria o salário mínimo nacional.

A Empresa de Cervejas da Madeira pretende avançar para lay-off sem cumprir a lei, alerta sindicato do sector, que considera a decisão «prematura» e ir reduzir em 2/3 as retribuições dos trabalhadores.

A pandemia de COVID-19 veio expor de forma acrescida a falta de soberania alimentar e um sector assente na contratação de mão-de-obra estrangeira ilegal.

Os trabalhadores que recusaram a rescisão amigável, por exigirem que a recuperação da empresa passe pela manutenção dos postos de trabalho, estão a ser alvo de discriminação, denuncia uma organização sindical.

Não vendo satisfeitas as suas reivindicações, os trabalhadores da panificadora e da fábrica de componentes de automóveis agendaram greves para os dias 14 e 17 deste mês, respectivamente.

No decorrer da assembleia de credores, que iria decidir sobre o plano de recuperação da empresa, os trabalhadores insistiram na garantia de manutenção integral dos postos de trabalho.

Cerca de cem trabalhadores do grupo Sousacamp, em Paredes, receberam propostas de rescisão amigável. O sindicato lembra que o perdão da dívida deveria garantir a manutenção dos postos de trabalho.

O diferendo entre os trabalhadores e as empresas Super Bock, A. Gaiteiro, Servigaia e Conductor terminou com a obtenção de um acordo, em sede de prevenção de conflitos, na DGERT do Porto.

Os trabalhadores da Sousacamp valorizam a solução encontrada, que viabiliza a continuidade da empresa, mas consideram ter de haver garantias quanto à manutenção dos postos de trabalho, referem em comunicado.

Os trabalhadores da empresa A. Gaiteiro, que laboram nas linhas de enchimento e produção da Super Bock, «viram esta quinta-feira o seu espaço invadido por trabalhadores "mais baratos", sem quaisquer explicações».

A decisão do Tribunal da Relação é favorável aos trabalhadores, que reivindicavam o fim da laboração contínua e o direito ao descanso.

Nos dias 23, 24, 30 e 31 de Dezembro, os trabalhadores da empresa do sector da panificação APAPOL – Aliança Panificadora de Algés, Paço de Arcos e Oeiras, estarão em greve.

No caderno reivindicativo, aprovado em plenário, os trabalhadores sublinham também a necessidade de combater a desvalorização das suas profissões.

Uma vez que a Unicer é uma empresa do grupo Super Bock, os seus trabalhadores exigem que lhes seja aplicado o mesmo acordo de empresa, bem como o fim da «excessiva» carga de trabalho.

O SINTAB assinou ontem, em Samora Correia, um aumento salarial e outras mais-valias para todos os trabalhadores da empresa.

Os trabalhadores da LETA, da logística da Super Bock, chegaram a acordo com a administração sobre aumentos salariais e decidiram não avançar para a greve.

Sem acordo com a entidade patronal, trabalhadores da empresa que opera no sector de logística da Super Bock mantêm a greve para 27 e 28 de Agosto.